Често задавани въпроси
Германия
Франция
Скандинавски страни
Швейцария
Австрия

1. Какви са изискванията за допустимост?

Завършване на медицински факултет в една от държавите членки на ЕС + Норвегия, Исландия, Швейцария, Лихтенщайн.
Добри и много добри познания по немски език.

Всеки кандидат, който иска да работи в Германия трябва да има познание по немски език на добро ниво, за да може да премине интервю с работодателя и след това да общува с пациентите и колегите си. За да може да работите в Германия е нужно да притежавате право на свободна практика (Approbation). За получаване на това право е задължително да имате сертификат по немски език за ниво В2 или С1 (в зависимост от изискванията на всяка провинция в Германия) и да преминете изпит по медицински немски език ниво С1, организиран от властите в дадена провинция.
Приемаме и кандидати със слабо владеене на немски език, но желаещи да подобрят свойте знания.

Не. Ако сте току що дипломиран може да започнете като специализант в Германия без изпит.

Лекарите специализанти имат начални доходи около 4400 и 5600 € бруто на месец, в зависимост от опита, и към които се добавят допълнително значителни суми по време на дежурство.
Лекарите специалисти имат начални доходи от 5800 € бруто на месец, но могат да достигнат до 7400 € бруто месечно, в зависимост от опита, и към които се добавят допълнително суми по време на дежурство.
Главните лекари имат начални доходи започващи от 7200 € бруто на месец, но могат да достигнат до 9100 € бруто месечно, към които се добавят допълнително суми по време на дежурство.
.

Всеки кандидат получава правото на свободна практика на базата на документи за самоличност, диплома и сертификат удостоверяващ завършена специалност,( удостоверениe за придобита професионална квалификация), както и от резултата от изпита по медицински немски организиран от властите на провинцията, където са подадени докуменитите за издаване на право на свободна практика.

Не организираме езикови курсове, но може да ви насочим към специалисти в тази област.

Първоначална дискусия, в която наш консултант по човешки ресурси ще се свърже с Вас за определяне на Вашите нужди и приоритети.
Телефонно интервю или видео конферентен разговор с наш консултант, за да обсъдите Вашите очаквания и желания, както и да се установи нивото Ви на немски език.
Интервю с работодател в Германия, в което ще участва началника на персонала и / или завеждащ отделение.
След потвърждение от работодателя за наемане на работа, ще Ви консултираме за получаване на необходимите документи за трудова заетост, както и при необходимост ще Ви помогнем при търсене на жилище и детска градина или училище за Вашите деца.
Можете да започнете работа.

Кандидат които знае езика, има всички необходими документи и е специалист или се стреми да се специализира в дадена област, може да започне работа след 1 - 2 месеца от първото интервю.

Умоляваме Ви да имате предвид, че съществуват и бюрократични фактори, които в някои случай затрудняват получаването на някои документи и могат да удължат процеса с повече от 3 месеца от първоначалните 2 месеца.